Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Karyawan Terbaik Menggunakan Metode AHP Berbasis Web Pada Perusahaan Telkom Property

Abstract

Dalam era digital, penilaian kinerja karyawan yang objektif dan 
efisien menjadi penting bagi perusahaan. Penelitian ini mengembangkan 
Sistem Pendukung Keputusan (SPK) berbasis web untuk pemilihan 
karyawan terbaik di PT. Telkom Property menggunakan metode Analytical 
Hierarchy Process (AHP). Penelitian ini mencakup karyawan tetap dengan 
masa kerja minimal satu tahun dan mengevaluasi mereka berdasarkan 
kriteria kedisiplinan, tanggung jawab, kehadiran, dan kejujuran. Dengan 
menerapkan metode Analytic Hierarchy Process (AHP) pada penelitian ini, 
dapat diketahui bahwa nilai 0,8168 adalah nilai tertinggi, dan nilai tersebut 
diwakili oleh Ade. Sehingga menjadikan Ade sebagai karyawan terbaik 
pada PT. Telkom Property 2023. Dengan menerapkan metode AHP, PT. 
Telkom Property dapat meningkatkan kualitas penilaian kinerja karyawan 
dan mendorong peningkatan kinerja secara keseluruhan.